Um als Angestellter in die private Krankenversicherung (PKV) wechseln zu können, müssen Sie einmalig die Versicherungspflichtgrenze überschreiten (49.500 im Jahr 2011) und sich einer Gesundheitsprüfung unterziehen. Je älter Sie sind, desto schwieriger wird es.
Der Optionstarif ermöglicht es mit seiner exklusiven Aufnahmegarantie, auf Basis des heutigen Gesundheitszustandes später schnell in die Private Kranken-Vollversicherung zu wechseln – ohne erneute Gesundheitsprüfung. Als weitere Besonderheit ist der Optionstarif mit einer sofort wirksamen Kranken-Zusatzversicherung ausgestattet. Ohne zusätzliche Kosten können Sie diese individuell wählen, z.B. in Form einer Krankenhaus-Zusatzversicherung oder einer Zahnergänzungsversicherung.
![]() | Wechsel in die private Krankenvollversicherung ohne erneute Gesundheitsprüfung |
![]() | Private Kranken-Zusatzversicherung ohne zusätzliche Kosten |
![]() | Viel Leistung zu günstigen Beiträgen |
![]() | Für Arbeitnehmer und zukünftige Selbstständige |
Wer derzeit noch keine private Kranken – Vollversicherung in Anspruch nehmen kann, auf die beste Versorgung später aber nicht verzichten will, sollte den Wechsel in die private Krankenversicherung frühzeitig vorbereiten.
Definieren Sie in einem persönlichen Gespräch mit Ihrem MLP-Berater Ihre konkreten Bedürfnisse und Anforderungen bei der Absicherung Ihrer Gesundheit.
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